Arbejdsmiljø-organisation
(AMO)
Vil du gerne lære mere om det gode arbejdsmiljø - og hvordan du etablerer en arbejdsmiljøorganisation i din virksomhed? Start her!
💻 4 moduler
/workenvironment_hero-01.png?width=1362&height=860&name=workenvironment_hero-01.png)
/workenvironment_hero-03.png?width=1362&height=860&name=workenvironment_hero-03.png)
/workenvironment_hero-04.png?width=1362&height=860&name=workenvironment_hero-04.png)
/workenvironment_hero-05.png?width=1362&height=860&name=workenvironment_hero-05.png)
/workenvironment_hero-06.png?width=1362&height=860&name=workenvironment_hero-06.png)
/WEO_illustration.png)
Et lovkrav i Danmark
I Danmark er det et krav, at arbejdsgiveren skal etablere en arbejdsmiljøorganisation (AMO), hvis der er ti eller flere ansatte i virksomheden.
Arbejdsmiljøorganisationen skal sikre et godt og trygt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
Med dette digitale læringsforløb kan du sætte både det psykiske og fysiske arbejdsmiljø på dagsordenen - og med enkelte tiltag sikre, at din virksomhed lever op til lovkravene.
Med det her læringsforløb, kan I:
- Skabe fokus på sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen
- Skabe en forståelse af AMO
- Give medarbejdere og ledere den nødvendige viden, retningslinjer og værktøjer
Modulerne i læringsforløbet
- Arbejdsmiljøorganisation
- Arbejdsmiljørepræsentant
- Valg af arbejdsmiljørepræsentant
- Arbejdspladsvurdering (APV)
“Jeg vil helt sikkert anbefale Learningbank til andre virksomheder, fordi læringsplatformen er meget brugervenlig - ikke bare for de mange medarbejdere, der har brug for at lære nye færdigheder, men platformen er også meget nem at administrere, og det er nemt at oprette forskellige læringsforløb.”
- Søren L, Crossbridge Energy
Effektiv og engagerende digital læring
Dette læringsforløb er bygget op på en måde, der øger fastholdelsen af viden og sikrer maksimal effekt.
 |
Udfordringer |
 |
Cases |
 |
Micro-learning |
Book en demo af vores læringsplatform - og oplev læringsforløbet
