Vivino

Vivino er verdens største digitale markedsplads for vine og vin-app med mere end 12,5 millioner forskellige vine og 50 millioner brugere (2021). Vivino blev grundlagt i Denmark i 2010. I dag ligger hovedkontoret i San Francisco (Californien, USA), og virksomheden har kontorer og medarbejdere i hele verden.

Udfordring

Vivino er en scaleup, som er vækstet i en forrygende fart. Hvilket er supergodt, men det har været kompliceret ift. upskilling, træning og onboarding, da mange nye medarbejdere, på kort tid, er startet, og andre medarbejdere har fået nye roller i virksomheden.

Tidligere var deres træningsmateriale "all over the place". De havde ikke rigtig en struktur for medarbejdertræningen, og de kæmpede for at give medarbejderne en god start og få dem i gang hurtigst muligt, samt støtte medarbejdernes udvikling på en god måde.

Løsning

Vivino har bygget deres egen “Vivino Academy”, i Learningbanks platform, hvor der var mulighed for onboarde nyansatte sikkert og tilbyde upskilling/reskilling-forløb til medarbejderne.
 
“Det er vigtigt for os, som arbejdsgiver og som virksomhed, at folk bliver godt onboarded. Dels fordi vi ikke ønsker at miste dem, men også fordi vi gerne vil reducere time-to-performance” siger Ditte Buch Andersen, Learning & Development Partner i Vivino. 

Resultat

“Vi vil gerne sikre, at folk kommer hurtigst muligt fra start”, siger Ditte.  

Vivino har nu samlet al medarbejdertræning og pre-/onboarding på et sted. Medarbejderne, hos Vivino, bliver budt velkommen, før de har deres første arbejdsdag. Deres digitale onboarding skaber en følelse af tryghed og hjælper med at besvare nogle af de spørgsmål nye medarbejdere ofte har, hvilket hjælper dem til hurtigere at præstere i den nye rolle.    

Nu er det nemmere at udvikle og træne medarbejdere til nye roller i virksomheden. På den må sikrer Vivino, at viden og medarbejdere bliver i virksomheden, og de tilbyder folk at vokse sammen med virksomheden.