Innan Learningbank...
Utbildningsmaterial utspritt på flera olika platser
Personalutbildning & lärande tidskrävande för alla
Svårt att spåra lärandet och göra audit trails
Oengagerande utbildning som inte passar arbetsflödet
Enklare för alla
Företaget och administratörerna kan enkelt bygga upp och automatisera medarbetarnas utbildningslivscykler. Och det blir enklare för er personal att skaffa sig nya färdigheter. Kort sagt, det är enkelt att:
- Skapa innehåll för utbildning
- Bygga upp utbildningsvägar
- Spåra resultat
- Engagera er personal
- Utbilda via appen
- Använda både deltagar- och administratörspanelen
Vår Learning Lifecycle Platform hjälper er att...
 |
Hålla anställda engagerade |
 |
Spara tid för alla i företaget |
 |
Förbättra personalstyrkans prestationer |
 |
Bevisa effekterna av utbildningsinsatserna/ROI |
Vi befinner oss på 2020-talet — hänger era personalutbildningar med?
Vad är skillnaden?
Learningbank har individcentrerad syn på lärande och sätter användarna (dina medarbetare), administratörerna och ditt företag i centrum så att ni får den bästa upplevelsen och de bästa resultaten.
