Kundcase

Så skapade McDonalds sin digitala medarbetar-upplevelse

Få reda på hur McDonalds skapade och optimerade sin digitala medarbetarupplevelse, onboarding och personalutbildning med hjälp av Learningbank

Mcdonalds digital learning employee experience

I detta case kan du läsa hur McDonalds...

- Anpassade sin onboarding och utbildningar till att engagera sin unga, digitala målgrupp 

- Framgångsrikt integrerade sitt rekryterings- och tidsrapporterings system med Learningbanks

- Förbereder sina nyanställda redan innan deras första dag

- Byggde upp sitt eget "McWelcome" & "McLearning"- universum som deras anställda tycker om

 

 

 

"Vi är mycket nöjda samarbetet och känner att Learningbank verkligen förstår vår verksamhet och våra mål, och därför verkligen kan bidra till viktiga lösningar."

mcdonalds digital learning

 

"Vi måste utbilda när restaurangen är öppen, så ju mer förarbete och kunskap vi kan ge de nyanställda desto bättre. Det får inte påverka gästerna i restaurangerna."

mcdonalds digital employee experience

 

"När vi hade vårt första möte med Learningbank berättade de inte bara om plattformen. De var också otroligt uppmärksamma på våra behov som kund och vår målgrupp. Samtidigt berättade de om sina visioner för plattformen i framtiden."

 

Ladda ner McDonalds kundcase

(Caset är på engelska)

mcdonalds learningbank case