Öka medvetenheten
om sexuella trakasserier på arbetsplatsen
Få dina anställda att reflektera över sitt eget och andras beteende med den här utbildningsvägen om sexism.
Utbilda alla anställda
Könsdiskriminering, #metoo, #textmewhenyougethome, trakasserier. Stormen har varit intensiv under de senaste åren. Och av goda skäl.
Låt förändringen starta på arbetsplatsen. Syftet med den här utbildningsvägen är att få igång samtalet om sexism. Låt dina anställda fundera på vad som är rätt och fel, vad de ska göra om (eller när) det händer, och se till att dina anställda känner till det rätta förhållningssättet för att alla ska kunna känna sig trygga och hörda.
Om denna utbildningsväg
Med den här utbildningsvägen dyker vi ner i:
- Vad sexism är
- Hur det definieras
- Hur det kan förekomma på arbetsplatser
Utbildningsvägen kommer också med några modeller och riktlinjer för anställda och chefer som ser eller upplever sexism på arbetsplatsen.
Slutligen ser vi till att alla reflekterar över den kultur som omger dem för att skapa en gemensam förståelse för acceptabelt beteende och prat på arbetsplatsen.
Digitalt lärande för hektiska arbetsdagar
Utbildningsvägen består av följande moduler:
Vad är sexism?
Hur förekommer sexism på arbetsplatsen?
Mall: "Riktlinjer för anställda"
Mall: "Riktlinjer för chefer/ledare".
Sammanfattning
Ett samtal om sexism
Boka din personliga demo
Fyll i formuläret och få din personliga demo av vår lärplattform.
Vi kontaktar dig så snart som möjligt efter att du har registrerat dig.